7月3日，由中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會主辦的2025健康企業(yè)發(fā)展大會在北京召開。會上，濟南能源集團(tuán)憑借在健康企業(yè)建設(shè)領(lǐng)域的創(chuàng)新實踐與顯著成效，成功入選“2024全國健康企業(yè)建設(shè)特色案例”，成為國企踐行健康中國戰(zhàn)略的生動典范。

濟南能源集團(tuán)始終將健康中國戰(zhàn)略與企業(yè)發(fā)展深度融合，將職工健康管理置于企業(yè)發(fā)展全局進(jìn)行謀劃。集團(tuán)堅守以職工為中心的價值追求，把構(gòu)建和諧勞動關(guān)系作為健康企業(yè)建設(shè)的基石，切實保障職工的各項合法權(quán)益。為滿足職工多元化健康需求，集團(tuán)精準(zhǔn)發(fā)力建設(shè)戶外勞動者驛站、職工子女暑期托管班、愛心媽媽小屋、職工書屋、心理健康服務(wù)站等一系列服務(wù)設(shè)施，形成了覆蓋職工職業(yè)生涯全周期、全方位的健康管理體系。從每年組織職工健康查體，到解決職工子女暑期無人看管的后顧之憂，再到豐富職工精神文化生活、呵護(hù)心理健康，每一項舉措都彰顯了國企對職工的人文關(guān)懷，讓健康理念真正融入企業(yè)發(fā)展血脈。

下一步，濟南能源集團(tuán)將以此次入選全國特色案例為契機，持續(xù)深化健康企業(yè)建設(shè)。圍繞“打造全國一流綜合能源服務(wù)企業(yè)”愿景，踐行“知行合一，為人民服務(wù)”的企業(yè)核心價值觀，不斷拓展健康企業(yè)建設(shè)的內(nèi)涵與外延，以國企責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，為健康中國建設(shè)注入源源不斷的能源力量。